وظائف مصر

وصف الوظيفة

تُقدم النخبة عن فتح باب التوظيف في قطاع المبيعات لتحقيق أهداف موظف تدريب وتطوير في مكان القاهرة.

نسعى لتوظيف محترفين في مجالاتهم لديهم خبرة العمل بروح الفريق لزيادة الإنتاجية.

المتطلبات الضرورية هي:
قدرة على التعلم السريع, خبرة في التطبيقات التقنية.
كما نبحث عن المثابرة لضمان نتائج متميزة.

نحرص على تقديم مزايا جيدة منها إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت طموحًا للانضمام إلى فريقنا, فلا تتردد في إرسال معلوماتك الشخصية إلى القسم المختص.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- مهارات البحث لتحديد الاتجاهات والتقنيات الجديدة في التدريب
- القدرة على العمل مع فرق متعددة التخصصات لضمان تحقيق الأهداف
- معرفة شاملة بأساليب التدريب والتطوير الحديثة المستخدمة في المؤسسات
- مهارات التواصل الفعال لتوجيه المشاركين وتحفيزهم
- مهارات التخطيط والتنظيم لضمان تنفيذ البرامج بشكل سلس

المهام:

- تنظيم ورش العمل والندوات لتعزيز المعرفة بين الموظفين
- تقييم فعالية البرامج التدريبية وتقديم التوصيات للتحسين
- إعداد التقارير حول تقدم المتدربين وتقييم الأداء
- تصميم وتطوير محتوى تدريبي يتماشى مع الأهداف التنظيمية
- التعاون مع الإدارات الأخرى لضمان التوافق مع استراتيجيات العمل

الانشطة الوظيفية

- المرونة والتكيف: القدرة على التكيف مع التغيرات والظروف الجديدة.
- التفاصيل الدقيقة: الانتباه إلى التفاصيل الصغيرة لضمان جودة النتائج.
- مهارات التفاوض الفعّال: يوصل لحلول توافقية ترضي كل الأطراف
- احترام اتفاقيات السرية مع العملاء والشركاء الخارجيين.
- التأكد من أن كل مهمة تنجز بشكل كامل وفقًا للمعايير المطلوبة بدلاً من التركيز على عدد المهام.

القدرات المطلوبة

- تحط خطط واضحة لكل مهمة وتضمن إنها تتنفذ في الوقت الصح
- يحرص دائمًا على إتمام أعماله في موعدها المحدد
- تبحث الشركة عن مرشحين يمتلكون خلفية قوية وسجل حافل بالإنجازات.
- القدرة على التركيز على المهام المطلوبة حتى في ظل الضغوطات الشديدة.
- بناء خطط استراتيجية يعتمد على فهم التحديات والفرص المستقبلية بوضوح

فيزا موظف تدريب وتطوير للتوظيف بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة